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罗永浩谈职场：骂老板被指忘恩负义，直言知遇之恩应双向奔赴

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罗永浩谈职场：骂老板被指忘恩负义，直言知遇之恩应双向奔赴

在一档与大鹏合作的播客节目中，罗永浩分享了自己对新东方工作经历的独特看法。他指出，当下年轻群体普遍将批评职场和老板视为常态，但自己若表达类似观点却常被指责为忘恩负义，这种现象显得颇为矛盾。他进一步反问：职场成功者是否必须归功于老板？难道个人努力不应被视为关键因素？

谈及职场中的知遇之恩，罗永浩给出了具体阐释。他认为真正的知遇之恩体现在逆境中：当所有人否定一个人时，某位领导坚持认为其能力出众，并持续提供支持直至其证明自身价值。相比之下，他质疑那些仅完成本职工作却未获额外回报的员工，如何能产生强烈的感恩之情。

节目录制过程中，大鹏导演透露其执导的《长安的荔枝》虽入围六项电影奖项，但票房成绩未达预期。对此罗永浩表达了两点看法：其一，他注意到大鹏在公开场合始终表现出与其成就不相称的谦逊态度，这种反差令作为观众的他感到些许遗憾；其二，他盛赞该片是大鹏迄今为止最优秀的作品，认为其艺术价值已得到专业领域认可，票房表现不应成为衡量作品成功的唯一标准。

（来源：小熊科技）
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